细节决定成败，新时期消费者对于品牌文化内涵追求的越来越高，但晒瓷砖品牌的推广将是一个潜移默化的过程，品牌影响力的构建不可能立竿见影，瓷砖企业唯有从细节入手加强建设，文化、管理、创新等都落实到实处，那么在市场混的风生水起就不成问题。
企业文化和竞争力体现在细节中
瓷砖企业的文化、竞争力这些无形的东西都体现在细节中。企业管理者的一言一行都会被员工看在眼里记在心上，会潜移默化地影响员工的认知和行为。最高管理者是一言堂作风还是喜欢头脑风暴，对待下属是否和善，对创新的态度如何，这都直接影响公司整体的氛围。
瓷砖企业管理需要以“细”取胜
如今，很多瓷砖企业管理者都把精力放在“大事”上，想说的是那些小事也要提上日程，瓷砖企业管理者要根据企业的具体情况，产品的具体情况判断一下哪些方面的细节管理是非常重要的，即确定几个要关键控制的细节，比如，客户的意见及投诉、产品的测试效果、底层员工的反馈等等。
瓷砖企业的管理者毕竟精力有限，不可能什么问题都能处理到，那就需要管理者将工作的流程各个细节的处理标准制定好，专人负责，做好检查、考核，这是基础，再就是企业在在出现问题的时候需及时像管理者报道，以便于解决问题。
在当今日新月异变化下的市场竞争中，瓷砖管理者要想经营好自己辛苦打下的江山，就需要再管理上做到“细”。
|
